1. Majandustegevus ja kinnisvarad

• EKL säilitab ja majandab oma kinnisvarad (hooned ja maa) Tallinnas, Tartus ja Pärnus kui eluliselt tähtsa baasaluse EKL-i ja ühingute tegevuseks.
• EKL jätkab koostööpartnerite otsimist ja lepingute sõlmimist endiste klubihoonete (Tallinn) ja võimla (Pärnu) renoveerimiseks ja EKL-le tulutoovaks majandamiseks.
• EKL jätkab ja püüab laiendada osaühingute tegevust kui olulist osa kurtide tööhõive tagamisel ja hoonete majandamiseks ja EKL tegevuseks vajaliku tulu saamisel.
• EKL osaühingud jätkavad võimaluste piires hoonete remonti ja oma tegevuseks mittevajalike ruumide väljarentimist.
• EKL osaühingute poolt EKL-le makstava omanikutulu tulumaksust vabastamise taotlemine

2. Tööhõive

• Viia läbi süstemaatiline statistiliste andmete kogumine kurtide tööhõive kohta.
• Tööandjate huvitatuse tõstmine kurdi inimese töölevõtmisel peaks olema tagatud maksusoodustustega.
• EL-i rahade kaasamine tööhõive probleemide lahendamiseks.
• Uute erialade sissetoomine ja kurte tööle rakendada soovivate partnerite leidmine.
• Koostada infobukett, mis selgitab kuulmispuudega inimeste tööturule lõimumise võimalusi ja sellega kaasnevaid probleeme.

3. EKL liikmeskond ja ühingud

• EKL jätkab koostöös kohalike ühingutega EV –s elavate kurtide andmebaasi täpsustamist.
• EKL toetab kurtide algatust uute kohalike ühingute ja huvialaseltside loomisel eesmärgiga võimalikult rohkem kurte haarata ühistegevusse ja nende sotsiaalset toimetulekut toetada.
• EKL hoonetes tegutsevatele ühingutele paremate töötingimuste loomine ja vajaliku kontoritehnikaga varustamise toetamine.
• Koolituse korraldamine ühingute asjaajamise, raamatupidamise, juhtimise, projektitöö ja arhiivinduse alal.

4. Sotsiaalvaldkond

• Kurtidele ja viipekeelsetele vaegkuuljatele nõustajateenuse algatamine.
• Luua EKL teiste suuremate keskuste juurde sotsiaaltöötaja (-nõustaja) ametikoht abistamiseks kurtide töökoha saamist (Pärnu, Tartu, Viljandi, Rakvere), tagada selle ametikoha regulaarne finantseerimine.
• Maal elavate kurtide parema toimetuleku soodustamiseks korraldada KOV sotsiaaltöötajatele viipekeele kursusi suhtlustasandil.
• Kurdid ja viipekeelsed hooldekodude patsiendid vaja koondada ühte kohta.
• ETV-s viipekeelse tõlkega uudistesaate jätkumise eest seismine ja ettevalmistuste alustamine kurtidele oma saate saamiseks.
• Kurtidele vajalike sidevahendite –mobiiltelefonid, faxid , signalisatsiooniseadmed soodushinnaga abivahendite nimekirja võtmise taotlemine. Suurendada signaliseerimise ja osutamise abivahendite dotatsiooniprotsenti 50%-lt 75%-le ning laenutuse protsenti 60%-lt 80%-le.
• Alustada läbirääkimisi sidefirmadega, et kurdid saaksid kõneteenusega sarnanevat 3G videokõnet tasuta või soodushinnaga kasutada.

5. Viipekeel ja tõlketeenus

• Viipekeele tõlketeenuse edasiarendamine.
• Viipekeele tõlkide koolitamise ja viipekeele õpetamise toetamine.
• EKL juures tegutsevate viipekeelega seotud töörühmade tegevuse toetamine ja edasiarendamine.
• Seadustatud Eesti viipekeelega seotud tegevuse jätkamine.
• Viipekeele tõlgi kutsestandardi väljatöötamine ja kinnitamine Riiklikus Kutsekojas.

• Viipekeele teaduslik uurimine
  
  
  • viia läbi teaduslikud uurimused, kirjeldada eesti viipekeelt
  • rajada riiklikult finantseeritav viipekeele keskus, mis koordineeriks viipekeelealaseid uurimusi ja õppematerjalide väljatöötamist
  • koostada eesti viipekeele uurimustele rajanevad metoodilised õppevahendid nii eesti viipekeele kui esimese keele kui eesti viipekeele kui võõrkeele õpetamiseks
  • koostada eesti viipekeele sõnaraamat (CD/DVD)
     
• Viipekeele õpetamine
  
  
  • metoodiliste aluste väljatöötamine eesti viipekeele kui esimese keele õpetamiseks
  • rakendada kurtide kogukonna ja kultuuri keskset keeleõpetust
  • koolitada eesti viipekeele õpetajaid nii eesti viipekeele kui esimese keele õpetamiseks ja eesti viipekeele kui võõrkeele õpetamiseks
  • eesti viipekeele ja kurtide kogukonna propageerimine, info levitamine
     
• Viipekeele tõlketeenus
  
  
  • rakendada viipekeeletõlgi eriala üliõpilastele kutseaasta (töötamine mentorite juhendamisel)
  • suurendada kuulmispuuetega inimestele finantseeritava tõlketeenuse mahtu
  • muuta viipekeeletõlkide töötasu konkurentsivõimeliseks tööturul
     
• Uued välja arendamist vajavad teenused
  
  
  • kiirkirja valdavate inimeste koolitamine kirjutustõlke teenuse osutajateks
  • luua vastav tehniline baas (arvutiprogrammide ja aparatuuri soetamine)

6. Kultuuritöö ja kommunikatsioon

• Kurtide ühistegevuse ajaloo andmete ja dokumentide kogumine ja korrastamine (dokumendid, filmid, fotod, mälestused kirjas ja videol, esemed).
• Kurtide ajaloo muuseumikogu loomine ja selle säilitamiseks ja eksponeerimiseks vajalike ruumide leidmine.
• EKL kodulehekülje täiendamine ja ettevalmistustööd kodulehe kaasajastamiseks.
• EKL perioodiliste infolehtede väljaandmine 1-2 korda aastas.
• Viipekeelsete videode valmistamine (õppematerjalid,ajalooandmed jm).
• Üleeestiliste kultuuriürituste korraldamine.
• Isetegevus- ja huvialarühmade tegevuse toetamine.

7. Haridus

• EKL pöörab kurtide inimeste erinevate haridusvõimaluste laiendamisele, arendamisele ja jätkusuutlikkusele mitmes valdkonnas erilist tähelepanu.

2009. - 2013. aasta arengukava on vastu võetud EKL aastakoosolekul 9.mail 2009.a.

Eesti Kurtide Liidu arengukava 2009 – 2013